公司认真开展“作风建设集中 整治月”活动

    为深入贯彻落实习近平总书记提出的"作风建设永远在路上""作风建设要抓常抓细抓长"等一系列指示精神，持续深入落实中央八项规定精神、巩固拓展党的群众路线教育实践活动成果，根据市国资委关于深入开展"作风建设集中整治月"活动的要求，日前公司决定在全公司范围内开展"作风建设集中整治月"活动。

   "作风建设集中整治月"活动以"从严从实抓作风，提能增效促落实"为主题，从2月28日开始，利用一个月时间，分为集中学习、回头查摆、整改落实三个阶段进行。重点对落实中央八项规定精神、群众路线教育实践活动整改落实情况和联系服务职工群众工作进行"回头看"，通过集中学习、回头查摆、整改落实，强力推进干部作风转变，努力实现干部执行能力明显增强、服务效能明显提升、发展环境明显优化、职工群众满意度明显提高，为促进鲁泰煤业改革发展提供有力保障。

    活动主要任务是围绕"为民"的要求，突出解决党员干部联系服务职工群众不具体、不扎实、不深入的问题；围绕"务实"的要求，突出解决存在的"慵、懒、散、慢、拖、瞒"的问题，解决推动和服务发展中存在的速度慢、效率低、质量差的问题；围绕"清廉"的要求，突出解决党风廉政建设领域仍然存在的对"两个责任"认识不清、重视不够、落实不到位，干部廉洁自律意识不高、监督约束机制不健全等问题，进一步树立良好的努力营造良好的政治生态和发展环境。

    为确保活动取得实效，公司成立了以董事长虢洪增、党委书记乔志猛、总经理李合军为组长，副总经理薛培华、关延忠、王付清为成员的领导小组，加强对活动的组织领导。出台了"作风建设整顿月"活动配合档表，对每个阶段的活动内容和有关要求作了明确规定。

    据了解，在活动开展过程中，领导小组将加强对活动的调度、督导和检查，对活动开展抓得不紧、措施不力、效果不好的，将通报批评。对出现作风问题反弹甚至顶风违纪的，坚持从严问责，既追究当事人责任，也追究相关领导责任。