为进一步提升安全生产管理水平,强化责任落实,突出工作实效和执行力,抓实基层安全管理,规范操作标准,深化内部"打非治违抓责任"措施,鹿洼煤矿于近期大力强化基层安全生产管理工作。
鹿洼煤矿加强基层安全管理的总体思路是以具有矿井管理特色的"一纲四线"为统领,以建立扎实有效的安全生产长效机制为目标,以"岗位尽职尽责、规范操作、杜绝‘三违’"为主题,以"一级管一级、逐级负责,一级抓一级、逐级落实"为工作主导思想,杜绝"看惯了、干惯了、听惯了、习惯了"等疲劳思想,构建"事事有人管、人人都管事、事事都管好"的工作格局。为使强化基层安全管理活动取得实效,矿上还制定了"三提升、三强化"任务目标,即:提升工作执行力,强化现场落实;提升基层管理水平,强化区队、班组管理;提升全员素质,强化岗位规范操作。
在工作措施的制定上,鹿洼煤矿首先强化领导分工,通过副总及以上领导包保区队进行管理。包保领导全面做好包保区队指导、管理和帮扶工作,积极组织、参加包保区队班前会,并且做到早、中、夜班均衡参加,每月不少于六次,真正使目标任务、措施落地到基层、到班组、到岗位。二是加强区队管理,区队班子明确责任和分工,制定班子工作办法,细化责任落实和责任追究制度,严格班子"碰头会"制度,认真开展"六好区队"建设。严格班前会质量管理,要求各单位要规范、提升班前会质量,做到传达矿调度会议精神要及时,工作安排要细致,班前会人员要齐,工作落实要有反馈,坚决杜绝形式主义。区队班子在明确主体责任的同时,统筹兼顾,切实履行"一岗双责",真正做到党政工作"两手抓、两手硬"。三是强化班组管理,制定严格的班组长选拔任用、管理和考核办法,并严格班组建设管理,规范班组长权力和义务,规范职工岗位操作标准和技能。四是区队之间积极开展了相互"对标管理"和劳动竞赛活动。对标内容包括工程质量、区队班组建设、"三违"指标、设备事故率、材料消耗、科技创新等内容。劳动竞赛内容包括安全管理、"三零"、文明现场、区队班组建设、双改双升、节能降耗、廉政勤政等。
鹿洼煤矿还组织各工区、班组、岗位还就如何确保实现安全生产、如何确保能够尽职尽责、如何确保规范操作、如何杜绝"三违"写出安全生产保证书,真正把基层安全管理抓牢,抓实。