为应对当前煤炭行业产能过剩,价格下行的巨大压力,鹿洼煤矿把践行李克强总理"大众创业,万众创新"的总体要求和岗位创新增效结合起来,发动广大干部职工,转变思想,开阔思路,创新方法,大力开展"岗位工程创效"活动。
为确保活动顺利开展,矿成立专门的领导小组,明确了活动要求和奖罚措施。工会主席郑景鹏任组长,矿长办公室、企业管理科、工会办公室、降本增效办公室生产科、机电科负责人具体负责各工程的推进、监督、考核工作。
经过研究论证提炼出切实可行的26项岗位工程创新计划,其中工作面安装、回撤工程5次预计节省外委费用600余万元,全部由矿统一抽调采一、采二、掘一、运输工区部分人员和安装工区组成综采安装队完成。运转工区自主维修的主排水泵大修工程、副井罐笼更换工程,预计可节省维修、更换费用8万元。煤场外环水沟清理工程、矸石山沉淀池清理工程原为外委施工,所清煤泥由施工单位拉走,现由运输工区利用早班地面生产系统不生产的时间组织人员清理,全年可清理煤泥260余吨,增效5万元。运输工区还自主完成翻罐笼滚圈制作、安装。原翻罐笼翻煤机构二年更换一次,现可延长到4-5年更换,延长使用寿命一倍多,节省费用2万余元。采煤工区利用生产间隙,组织维修人员刻苦攻关,解决了弱电维修、二氧化碳保护焊等难题,预计年节省外修费用40万元。掘一工区对耙装机底盘进行改造,使延皮带时间缩短了50%,提高了劳动效率,预计整条顺槽可创效21.9万元。皮带工区参考煤仓设计,给导料槽铺设铸石,解决了原煤导料槽钢板结构耐磨性差,维护频率高的问题,可将导料槽维修周期提高到二年以上,创效约5万元。通巷工区和机关科室利用更换的旧罐道加工车库钢架,既解决铲车露天存放,老化快、冬季启动困难等问题,同时可以节省建设资金及材料费20万余元。原来监测监控设备线路板损坏后,都是报废处理,现在调度室信息中心将损坏的线路板收集起来,分类整理拼接维修,大幅度减少线路板报废率,年创效15余万元。后勤服务中心的蔬菜种植工程、菜鸡散养工程、鱼类养殖工程、矿区绿化工程更是让职工深得实惠。他们充分利用矿区闲置土地和矸石山蓄水池,抽调有相关经验的部分职工,种植蔬菜,养鸡养鱼,既让职工吃上放心菜,改善职工生活,又降低职工生活成本,实现一举多得,预计创效28万元。原矿上的公务车都是外委保养,现在矿办车队组织有经验的驾驶员自主对车辆进行保养,年节省费用10万元。
此次活动有效利用各岗位现有人力资源,合理调配、充分发挥职工的主观能动性和创造性,激发职工的干事热情,把原来不愿干、不能干、不会干的事情全面梳理,合理组织人员,在不影响正常工作的情况下,自我加压,全部实现自主施工,做到效益最大化。通过岗位创新工程,不仅锻炼了职工,磨练了队伍,提升了士气,凝聚了人心,同时还累计创造效益约800余万元,可以达到多赢的良好效果。